Ade Putran Zai, ST имеет 4 опыт работы в качестве Drafter в Freelance, Drafter в Freelance, Kerja Praktek в Cv. Raft Origin и Kerja Praktek в Dinas PU kota Gunungsitoli.
Опыт работы
Kerja Praktek
Kerja Praktek
Drafter
Membuat gambar kerja Ruko 3 lantai sebanyak 2 unit + RAB
Drafter
Membuat gambar kerja Ruko 2 lantai sebanyak 4 unit + RAB
Cvlid помогает подбирать потенциальных сотрудников к компаниям
1 Образование • 3 Опыт • 1 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 4 Навыки • 0 Сертификат
0 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 1 Навыки • 1 Сертификат
3 Образование • 4 Опыт • 5 Навыки • 1 Сертификат
Создайте онлайн-резюме, которое будет выделяться среди других соискателей
Показать больше
CV ATS Friendly
Оптимизируйте возможности карьерного роста с помощью резюме, совместимого с системой отслеживания заявок (ATS). Благодаря профессиональному темно-синему дизайну оно не только подчеркивает вашу квалификацию, но также позволяет легко выявить и оценить ваш потенциал.
Резюме Киноби АТС Премиум
CV Kinobi ATS Premium, использующее официальные цвета логотипа Kinobi, не только ATS Friendly, но и имеет дизайн, который выделяется в глазах рекрутеров и правозащитников.
Резюме о скутере — небольшое резюме в формате PDF
Резюме в небольшом формате PDF, подходящее в качестве вложения к электронному письму при подаче заявления на работу, скутер синий, поэтому он более яркий и отличается от других кандидатов.
Резюме Lush — вложение к электронной почте с резюме
Резюме для вложений в электронную почту при подаче заявления о приеме на работу, с пышной зеленой градиентной темой, отражающей фигуру продуктивного и всегда надежного соискателя.
Карьерная биография - резюме при приеме на работу
Резюме для подачи заявления о приеме на работу, современное резюме со штрих-кодом и темой карьеры серого цвета, резюме заявления выглядит более профессионально, чем у других соискателей, увеличивает шансы быть замеченным сотрудниками отдела кадров и легко быть принятым на работу.