Arif Handoko имеет 1 образование, оконченное Institut Pertanian Bogor Степень специалиста специализация Perikanan dan Ilmu Kelautan.
Образование
Institut Pertanian Bogor
Cvlid помогает подбирать потенциальных сотрудников к компаниям
1 Образование • 3 Опыт • 2 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 2 Навыки • 1 Сертификат
2 Образование • 2 Опыт • 2 Навыки • 1 Сертификат
1 Образование • 4 Опыт • 7 Навыки • 1 Сертификат
3 Образование • 2 Опыт • 5 Навыки • 0 Сертификат
0 Образование • 1 Опыт • 3 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 1 Навыки • 4 Сертификат
Создайте онлайн-резюме, которое будет выделяться среди других соискателей
Показать большеРезюме по умолчанию — резюме свежего выпускника
Резюме со стандартным отображением по умолчанию и профессиональными стандартными данными подходит для новых выпускников или выпускников, которые только что окончили школу и только что окончили колледж, и которые не могут составить резюме для подачи заявления на работу.
Резюме Lush — вложение к электронной почте с резюме
Резюме для вложений в электронную почту при подаче заявления о приеме на работу, с пышной зеленой градиентной темой, отражающей фигуру продуктивного и всегда надежного соискателя.
Карьерная биография - резюме при приеме на работу
Резюме для подачи заявления о приеме на работу, современное резюме со штрих-кодом и темой карьеры серого цвета, резюме заявления выглядит более профессионально, чем у других соискателей, увеличивает шансы быть замеченным сотрудниками отдела кадров и легко быть принятым на работу.
CV Canva бесплатно
Достигните карьеры своей мечты без дополнительных затрат, используя бесплатное резюме Canva, используя цвета официального логотипа Canva, что дает вам свободу создавать резюме, отражающее вашу уникальную индивидуальность и навыки.
Резюме Доктора
Покажите свою преданность делу и медицинское мастерство с помощью впечатляющего резюме врача. Подчеркивание вашего образования, клинического опыта и диагностических навыков призвано привлечь внимание рекрутеров и медицинских учреждений.