Novia Tamara Toyib имеет 3 опыт работы в качестве Administrasi в PT. Cahaya Indah Sangsurya, Kasir в Restoran Chikenpedia и Administrasi Keuangan (magang) в PT. Agung Automall Toyota.
Опыт работы
Administrasi Keuangan (magang)
Kasir
Administrasi
Cvlid помогает подбирать потенциальных сотрудников к компаниям
1 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 1 Навыки • 1 Сертификат
1 Образование • 3 Опыт • 4 Навыки • 1 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 2 Навыки • 0 Сертификат
2 Образование • 1 Опыт • 3 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
2 Образование • 1 Опыт • 2 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
Создайте онлайн-резюме, которое будет выделяться среди других соискателей
Показать больше
Карьерная биография - резюме при приеме на работу
Резюме для подачи заявления о приеме на работу, современное резюме со штрих-кодом и темой карьеры серого цвета, резюме заявления выглядит более профессионально, чем у других соискателей, увеличивает шансы быть замеченным сотрудниками отдела кадров и легко быть принятым на работу.
Резюме о скутере — небольшое резюме в формате PDF
Резюме в небольшом формате PDF, подходящее в качестве вложения к электронному письму при подаче заявления на работу, скутер синий, поэтому он более яркий и отличается от других кандидатов.
CV Engineering
Подробное и впечатляющее инженерное резюме, подчеркивающее ваши технические навыки и опыт, призванное привлечь внимание рекрутеров и алгоритмов ATS. Представьте свои технические достижения в ясном и отзывчивом стиле.
Резюме по умолчанию Navy – CV Maker
Онлайн-резюме со стандартным дизайном по умолчанию темно-синего цвета можно использовать непосредственно для подачи заявок на работу по электронной почте, современное резюме со штрих-кодом в создателе резюме buatcvonline.com.
Резюме Доктора
Покажите свою преданность делу и медицинское мастерство с помощью впечатляющего резюме врача. Подчеркивание вашего образования, клинического опыта и диагностических навыков призвано привлечь внимание рекрутеров и медицинских учреждений.