Pradibta Arif Al Amin имеет 2 опыт работы в качестве Koordinatir в Tubaba Cerdas и Pendamping Sosial в PPKH TULANG BAWANG BARAT.
Опыт работы
Pendamping Sosial
Membantu dalam penyaluran, edukasi serta pengaturan keuangan keluarga
Koordinatir
Mengentaskan pendidikan di kampung tua
Cvlid помогает подбирать потенциальных сотрудников к компаниям
0 Образование • 2 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 1 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 2 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 2 Опыт • 4 Навыки • 3 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
2 Образование • 0 Опыт • 4 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 3 Навыки • 0 Сертификат
Создайте онлайн-резюме, которое будет выделяться среди других соискателей
Показать больше
Резюме преподавателя
Вдохновляющее и информативное резюме учителя, подчеркивающее педагогические навыки, образовательные достижения и стремление к развитию учащихся, призвано произвести впечатление на рекрутеров и школы, в которые вы подаете заявление.
Резюме по умолчанию, серый цвет — создайте резюме на своем телефоне
Резюме со стандартным серым дизайном по умолчанию создает впечатление высокого профессионализма в работе. Вы можете составить резюме прямо на своем мобильном телефоне без использования ноутбука.
Резюме Simple Pink — уникальное резюме
Уникальное резюме с простым дизайном, но с более ярким цветом, чтобы привлечь внимание правозащитника. Розовый цвет изображает кандидата, который действительно любит свою работу.
Резюме Lush — вложение к электронной почте с резюме
Резюме для вложений в электронную почту при подаче заявления о приеме на работу, с пышной зеленой градиентной темой, отражающей фигуру продуктивного и всегда надежного соискателя.
Карьерная биография - резюме при приеме на работу
Резюме для подачи заявления о приеме на работу, современное резюме со штрих-кодом и темой карьеры серого цвета, резюме заявления выглядит более профессионально, чем у других соискателей, увеличивает шансы быть замеченным сотрудниками отдела кадров и легко быть принятым на работу.