Supardi Wiranata Subir, SM memiliki 2 pengalaman kerja, sebagai Leader Mekanik di PT. Harmoni Panca Utama dan Service Advisor di PT. Bosowa Berlian Motor Makassar.
Pengalaman Kerja
Service Advisor
Menerima dan mengatur kendaraan pelanggan yang akan melakukkan Service atau perbaikan kendaraan & melakukkan follow up terhadap pelanggan terkait kepuasan pelayanan
Leader Mekanik
Proyek Pertambangan Batubara, Backup Maintenance all operational Support Plant
Cvlid Membantu Mempertemukan Calon Karyawan dengan Perusahaan
1 Pendidikan • 1 Pengalaman • 1 Skill • 1 Sertifikat
1 Pendidikan • 1 Pengalaman • 1 Skill • 1 Sertifikat
1 Pendidikan • 2 Pengalaman • 2 Skill • 1 Sertifikat
1 Pendidikan • 1 Pengalaman • 0 Skill • 0 Sertifikat
1 Pendidikan • 1 Pengalaman • 0 Skill • 0 Sertifikat
2 Pendidikan • 3 Pengalaman • 2 Skill • 2 Sertifikat
1 Pendidikan • 0 Pengalaman • 1 Skill • 0 Sertifikat
2 Pendidikan • 2 Pengalaman • 4 Skill • 0 Sertifikat
Buat CV Online Berbeda Dari Pelamar Lain
Lihat semua
Curriculum Vitae Karir - CV Lamaran Kerja
CV resume untuk kebutuhan melamar kerja, Curriculum vitae modern dengan bercode dan bertema karir berwarna gray, CV lamaran terlihat lebih profesional dari pelamar lain, memperbesar peluang dilirik HRD dan mudah diterima kerja.
CV Menarik Perhatian HRD
CV menarik yang mencerminkan potensi dan prestasi Anda secara brilian. Dengan desain merah maroon mencolok dibuat untuk menarik perhatian HRD dan menciptakan peluang tanpa batas.
CV Desain Grafis
CV Desain grafis dengan desain yang mencerminkan keahlian artistik Anda, CV ini memastikan bahwa setiap detail dirancang untuk menarik perhatian perekrut dan menonjolkan potensi kreatif Anda.
Curriculum Vitae Ame - CV Menarik Perhatian
Desain CV untuk melamar kerja bertema Ame berwarna merah gradasi dan mencolok supaya lebih mudah menarik perhatian HRD, Curriculum vitae zaman now dengan bercode, CV langsung terhubung online dengan cloud.
CV Kinobi ATS Premium
CV Kinobi ATS Premium, menggunakan warna official logo kinobi, tidak hanya ATS Friendly, tetapi juga memiliki desain menonjol di mata perekrut dan HRD.