Budi Chandra Agoes
나에 대해
생물 데이터
기술 및 언어
선호도
기본 설정이 비어 있습니다.
교육
BUNG HATTA
Senat Mahasiswa Bidang Seni dan Budaya
직업 경험
Supervisor Personalia Dan Ga
Tugas dan Tanggung Jawab : 1. Mengontrol absensi karyawan dan lebur 2. Membuat laporan rekapitulasi karyawan dan SDM. 3. Kontrol kebersihan dan kerapihan area. 4. Melakukan koordinasi dengan pihak outsoursing : Parkir, Taman, dan Peskontrol. 5. Menjalin hubungan baik dengan tenant. 6. Mengurus perijinan : reklame, TDP, Domisili, wajib lapor, escalator, lift dan jenset. 7. Kerjasama team dalam mengeksekusi tenant yang bermasalah. 8. Koordinasi dengan team Dpert Engeneering untuk melakukan perbaikan kerusakan fasilitas . 9. Koordinasi hubungan ekstenal dengan pihak kepolisian dan pemadam kebakaran. 10. Mengontrol inventaris kantor sumber daya kendaraan mobil dan motor untuk dilakuakn service rutin.
Hrd
Tugas dan Tanggung Jawab : 1. Membuat Peraturan Perusahaan 2. Rekap absensi dan lembur karyawan 3. Melaporkan kepeseraan karyawan ke BPJS Ketenagakerjaan. 4. Mengurus perijinan perusahaan : TFP, DOMISILI, KADIN, dan IJIN Kepolisian 5. Melakukan proses rekrut dimulai dari buka iklan on line jobstreet, seleksi kandidat, test dan negosiasi gaji serta pembuatan PSK Karyawan. 6. Merekap dat agji karyawan. 7. Membuat SOP bersama dengan manager operasional.
Supervisor Area I Personalia Dan Umum
Tugas dan Tanggung Jawab : 1. Melakukan koordinasi dan kunjungan kesetiap kantor 12 cabang 2. Melakukan konseling dan sosialisai dengan karyawan setiap melakukan kunjungan ke kantor cabang 3.1. Proses seleksi psycotest calon karyawan menggunakan alat test : a. CFIT b. Kreapelin c. Digit Simbol d. TIU-5 3.2 Melakukan proses test untuk promisi jabatan, menggunakan alat test : CFIT, Kreapelin dan yang dibuat bersama depetermen terkait 4. Mengontrol area kantor mengenai kebersihan dan penjagaan tugas satpam. 5. Membuat jadwal tugas OB dalam dan luar. 6. Mengerus perpanjangan perijinan legalitas perusahaan : TPD, Domisili, Wajib Lapor 7. Membuat laporan : a. Rekapitulasi absesni 6 kantor cabang b. Kebutuhan SDM di kantor cabang 8. Melakukan hubungan industrial dengan Kepolisian, Babinsa, Lingkungan dan Satpol PP.. 9. Melaporkan kepesertaan dan pengurangan karyawan ke BPJS Ketenagakerjaan (Jamaostek dan Askes
포트폴리오 및 인증서
포트폴리오나 인증서가 없습니다
Cvlid 은 잠재 직원을 회사와 연결하는 데 도움이 됩니다.
1 교육 • 0 경험 • 7 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 6 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 1 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 5 기술 • 2 인증서
1 교육 • 1 경험 • 1 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 4 기술 • 1 인증서
1 교육 • 0 경험 • 0 기술 • 0 인증서
2 교육 • 3 경험 • 6 기술 • 0 인증서
다른 지원자와는 다른 온라인 이력서 만들기
더 보기
CV 그래픽 디자인
당신의 예술적 능력을 반영하는 디자인의 그래픽 디자인 CV입니다. 이 CV는 모든 세부 사항이 채용 담당자의 관심을 끌고 당신의 창의적 잠재력을 강조하도록 설계되었습니다.
CV ATS 친화적
지원 추적 시스템(ATS) 친화적인 이력서로 경력 기회를 최적화하세요. 전문적인 남색 디자인으로 귀하의 자격을 강조할 뿐만 아니라 귀하의 잠재력을 쉽게 식별하고 평가할 수 있습니다.
CV 키노비 ATS 무료
무료 Kinobi ATS CV는 무료로 애플리케이션 추적 시스템(ATS)을 쉽게 우회할 수 있게 해주는 솔루션인 공식 Kinobi 로고 색상을 사용합니다. 간단하고 효과적이며 완전 무료입니다.
이력서 Simple Navy - 전문 이력서
이력서 남색은 직장에서의 전문성을 보여주고 지원자의 모습을 설명합니다. 이력서의 데이터가 완전하면 지원자가 취업하기가 더 쉬워집니다.
이력 기본 - 신입생 이력서
기본 표준 표시 및 전문 표준 데이터가 포함된 이력서는 신입생 또는 갓 학교를 졸업하고 대학을 갓 졸업하여 취업 지원을 위한 이력서를 작성할 수 없는 졸업생에게 적합합니다.