직업 경험
Production Officer
1. Mengumpulkan data produksi 2. Memproses data 3. Mengontrol proses produksi dan menyesuaikannya dengan data laporan tertulis 4. Membuat laporan harian 5. Menghitung dan memastikan ketepatan waktu lembur operator produksi 6. Menerima permintaan pesanan produk dari staf PPIC 7. Mengajukan permintaan bahan baku ke Departemen Inventory 8. Melaksanakan prosedur pengembalian sisa bahan baku 9. Melakukan stock opname akhir bulan 10. Membuat laporan bulanan dan mengevaluasi hasil produksi 11. Membuat laporan akhir tahun dan mengevaluasi hasil produksi 12. Siapkan file dan bantu proses verifikasi ISO dan SPM 13. Buat premi untuk operator produksi 14. Ambil data
Accounting Officer
Departemen Akuntansi: 1. Buat rencana pembayaran karet setiap hari 2. Membuat rekap hasil pembayaran karet setiap hari 3. Buatlah jurnal pembayaran kas kecil perusahaan 4. Melakukan transaksi pembayaran petty cash untuk keperluan perusahaan 6. Membuat laporan kas kecil setiap hari 7. Buatlah anggaran perusahaan setiap hari yang akan digunakan untuk keperluan hari berikutnya 8. Buat ringkasan pembelian karet perusahaan setiap minggu Departemen Exim: 1. Buat Faktur komersial 2. Buat daftar kemasan 3. Buat Sertifikat Kualitas 4. Buat Sertifikat berat badan 5. Buat Sertifikat asli 6. Membuat Fumigasi 7. Membuat Sertifikat ISPM 8. Bill of lading 9.Menyediakan jaring kepegawaian dan menyiapkan dokumen yang diperlukan, seperti dokumen perjalanan, faktur, daftar pengepakan, dan wadah penyegelan dan dokumentasi jaring kepegawaian Departemen HRD : 1. Masukkan data bpjs kesehatan pegawai dan rangkum setiap bulannya 2. Masukkan data pegawai dan bpjs pegawai setiap bulan 3. Membuat absen untuk gaji harian karyawan 4. Bagi gaji karyawan harian setiap minggu
Human Resource Officer
1. Bertanggung jawab untuk mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia yang ada di perusahaan 2. Memberikan bantuan dan masukan dalam membuat SDM yang efisien dan efektif sistem 3. Melakukan penilaian kinerja pegawai agar nantinya juga dilakukan tindakan dalam seleksi, promosi, demosi pegawai yang dianggap perlu 4. Membuat kontrak kerja bagi karyawan termasuk memperbaharuinya Membuat surat tugas dan administrasi untuk karyawan 5. Mengelola asuransi karyawan, seperti BPJS Ketenagakerjaan 6. Membuat ringkasan absensi karyawan 7. Membantu mengarsipkan dokumen perusahaan
Cvlid 은 잠재 직원을 회사와 연결하는 데 도움이 됩니다.
3 교육 • 0 경험 • 0 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 2 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 0 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 1 기술 • 0 인증서
1 교육 • 1 경험 • 2 기술 • 3 인증서
1 교육 • 4 경험 • 2 기술 • 1 인증서
1 교육 • 0 경험 • 0 기술 • 0 인증서
1 교육 • 4 경험 • 2 기술 • 0 인증서
다른 지원자와는 다른 온라인 이력서 만들기
더 보기
CV Canva 프리미엄
Canva 프리미엄 CV는 공식 Canva 프리미엄 템플릿 로고의 우아한 색상을 사용하여 매력적인 외관으로 탁월함을 반영하여 이력서를 멋진 전문 예술 작품으로 바꿔줍니다.
이력서 기본 회색 - 휴대폰으로 이력서를 작성하세요
표준 기본 회색 디자인의 이력서는 직장에서 높은 전문성을 보여줍니다. 노트북이 없어도 휴대폰에서 직접 이력서를 작성할 수 있습니다.
간단한 이력서 - 쉽고 간단한 이력서
이력서는 단순하고 간결하며 HRD가 이해하기 쉬운 단순한 흰색 테마를 가지고 있으며 지원 이력서에서 단순성, 용이성 및 단순성을 원하는 지원자에게 적합합니다.
CV Canva 무료
공식 Canva 로고 색상이 포함된 무료 Canva CV를 사용하면 추가 비용 없이 꿈의 경력을 달성할 수 있습니다. 이를 통해 자신만의 독특한 개성과 기술을 반영하는 CV를 자유롭게 만들 수 있습니다.
CV 키노비 ATS 무료
무료 Kinobi ATS CV는 무료로 애플리케이션 추적 시스템(ATS)을 쉽게 우회할 수 있게 해주는 솔루션인 공식 Kinobi 로고 색상을 사용합니다. 간단하고 효과적이며 완전 무료입니다.